NSI sa pertnerima u ovoj aktivnosti, prema istraživanju i radu na polju pomirenja i transformacije sukoba, bili su svedoci da na Kosovu nedostaje istraživačkih centara a posebno u regionu Mitrovice koji bi pružili preporuke i rešenja za postojeći jaz između zajednica. Stoga su NSI, CBM i YIHR uz podršku USAID-a odlučili da razviju organizacionu strategiju uz stručnu podršku kao prvi korak pre uspostavljanja Think and Do Tank-a.

Organizaciona strategija 2021. – 2024. treba da:

  • Se zasniva na a) osnovnom pregledu prethodnog rada think tankova na Kosovu sa kritičkom i edukativnom materijom (u kojim oblastima su ostali think tankovi posebno efikasni i uspešni, i nedostatak tog pitanja itd.), i b) ažurirana analiza konteksta, uključujući predviđene trendove i mere prilagođavanja koje Think and Do Tank treba da preduzme da bi se pozicionirao u ovom okruženju.
  • Zacrta ubedljivu viziju stvorenu putem konsultacija sa različitim zainteresovanim stranama, ciljnim grupama i upravnim telima i koja daje jedinstvenu vrednost „Razmišljaj i radi“.
  • Artikuliše jasne strateške ciljeve i navede logiku intervencije, pristup i kapacitete koji bi trebalo da misle i rade da bi ih postigli.
  • Mapira implikacije strategije na unutrašnju strukturu i procese i zacrta jasan operativni plan za sprovođenje akcija potrebnih za sprovođenje strategije.
  • Stvorite dovoljnu osnovu za Think and Do Tank da artikuliše mere i artikuliše svoje rezultate.

Pozivaju se konsultanti i timovi konsultanata koji imaju kvalifikacije navedene u nastavku da se prijave.

  • Prikazani dosadašnji rezultati uspešnog omogućavanja participativnog razvoja strategije
  • Prikazano iskustvo u omogućavanju organizacionog razvoja Think Tank-a / neprofitnih organizacija, uključujući u vezi sa razvojem / revizijom organizacionih struktura
  • Mitrovica, Kosovo i regionalni (zapadni Balkan) kontekst (društveno-politički kontekst)
  • Poznavanje tema kao što su mir, pomirenje, transformacija konflikta, zagovaranje ljudskih prava, aktivizam mladih, socijalno preduzetništvo, razvoj OCD-a, rad sa institucijama
  • Iskustvo sa izradom planova praćenja i evaluacije
  • Programiranje i metodološko iskustvo u vezi sa poljima mira i pomirenja će se vrednovati.
  • Iskustvo sa odnosima sa donatorima će se vrednovati.

Ako ste zainteresovani za podršku razvoju naše strategije i ispunjavate kriterijume, pošaljite nam svoju prijavu putem e-pošte na office@newsocialinitiative.org sa naslovom “Strategy development procurement” najkasnije do 6. avgusta 2021. Vaš aplikacioni paket treba da sadrži:

  • Iskaz interesa koji ukazuje na vaše razumevanje zadatka i relevantne veštine i iskustva u razvoju strategije, uključujući biografije svih angažovanih.
  • Predložena metodologija i vremenski okvir. U slučaju da se prijavljujete kao tim konsultanata, vaša metodološka ponuda takođe treba da razjasni kako ćete podeliti posao.
  • Finansijski predlog koji sadrži detaljnu ponudu za zadatak, prikaz radnih dana i očekivanu naknadu, kao i dostupnost
  • Podaci za kontakt dve reference / prethodnih klijenata koji mogu komentarisati vašu sposobnost da prate razvoj strategije

Dole navedeni dokument sadrži specifikacije okvira, svrhu, standardne kriterijume za obavljanje potrebnih usluga i uputstva za podnošenje prijave.

Terms of Reference   ToR – Development of the Think and Do Tank Strategy Document 

Shares